Вовлечение женщин в энергетический сектор: Казахстан на пути к устойчивому будущему
В Бишкеке прошёл региональный диалог о роли женщин в климатической устойчивости и энергетическом переходе. Казахстан планирует достичь 15% доли ВИЭ к 2030 году и 50% к 2050 году, поддерживая вовлечение женщин в энергетический сектор.
Региональный диалог на тему "Женщины в водных ресурсах и энергетике" прошёл в Бишкеке, собрав женщин-лидеров, экспертов и представителей государственных структур из Центральной Азии. Основное внимание было уделено роли женщин в обеспечении климатической устойчивости и продвижении энергетического перехода. Казахстан на мероприятии представила Айнара Айдынқызы, главный эксперт Департамента по возобновляемым источникам энергии Министерства энергетики РК.
Участие женщин в энергетическом секторе
В своём выступлении Айнара Айдынқызы акцентировала внимание на усилиях по поддержанию женского профессионального сообщества в энергетике. Были представлены инициативы, такие как Комитет женщин за справедливый энергетический переход при Qazaq Green и Женский энергетический клуб при KazEnergy, которые способствуют развитию лидерства и обмену опытом среди женщин в данной области.
Цели Казахстана в области ВИЭ
Казахстан ставит перед собой амбициозные цели в области возобновляемых источников энергии, планируя достичь 15% доли ВИЭ к 2030 году и 50% к 2050 году. В настоящее время в секторе ВИЭ работают около 2000 специалистов, и число женщин в этой сфере продолжает расти.
Создание условий для профессионального роста
Для достижения поставленных целей важно создать условия для активного участия женщин в стратегическом планировании, управлении проектами и принятии ключевых решений. Казахстан активно работает над вовлечением женщин в реализацию задач энергетического перехода, а также над расширением межрегионального диалога и сотрудничества.
