МГУ: новые горизонты для государственных служащих экономического блока

Недавняя встреча между Сериком Жумангарином, заместителем Премьер-Министра и министром национальной экономики Республики Казахстан, и Александром Сидоровичем, директором филиала Московского государственного университета имени М.В. Ломоносова, открыла новые перспективы для подготовки государственных служащих в экономической сфере. Обсуждение сосредоточилось на возможности реализации вечерней магистерской программы МГУ "Национальная экономика и экономическая политика", которая может быть предложена для госслужащих в 2026 учебном году. Это предложение возникло в ответ на растущий интерес к образовательным программам, запущенным в филиале, и на потребности в квалифицированных специалистах в области экономики.

Расширение образовательных возможностей

Директор филиала подчеркнул, что в 2024 году благодаря выделению дополнительных мест в магистратуре удалось внедрить несколько современных образовательных программ. Среди них такие направления, как "Вычислительные технологии и методы искусственного интеллекта", "Математика и методы анализа данных", "Межкультурная коммуникация и перевод", а также "Управление низкоуглеродным развитием городов и регионов". На сегодняшний день в филиале обучаются 717 студентов, из которых 523 находятся на бакалавриате и 194 – в магистратуре.

С учетом повышенного интереса со стороны выпускников, филиал МГУ планирует расширить прием на бакалавриат по новым направлениям на 90 мест в 2025–2026 гг. Это создает благоприятные условия для дальнейшего развития магистратуры и повышения качества подготовки специалистов.

Важным аспектом обсуждения стало предложение Александра Сидоровича о возможности организации лекций для подготовки госслужащих к вступительным экзаменам, при наличии списков абитуриентов. Это шаг направлен на улучшение качества образования и подготовку высококвалифицированных кадров для государственного сектора.

По итогам встречи Серик Жумангарин поручил Министерству национальной экономики совместно с Министерством финансов и АО "Институт экономических исследований" всесторонне проработать возможность реализации данного обучения. Это включает в себя не только организацию учебного процесса, но и порядок отбора государственных служащих, что подчеркивает серьезный подход к развитию кадрового потенциала в экономическом блоке.