Новые возможности для военнослужащих Казахстана в 2025
В 2025 году Казахстан стал свидетелем значительных изменений в сфере социального обеспечения для военнослужащих. Принятые меры затронули многие аспекты, включая повышение зарплат, улучшение жилищных условий и поддержку семей, что позволило создать более комфортные условия для военных и их близких.
Повышение зарплат и восстановление выплат
Одним из самых заметных шагов стало увеличение должностных окладов. С начала года заработная плата офицеров возросла в среднем на 20,3%, в то время как рядовой и сержантский состав получил прибавку в 33,9%. Также была восстановлена система полевых выплат, что добавило дополнительную финансовую поддержку военнослужащим, участвующим в полевых выходах и учениях.
Жилищная поддержка и ипотечные программы
С 17 ноября 2025 года военнослужащие получили доступ к новым ипотечным продуктам от "Отбасы банка", которые направлены на облегчение приобретения жилья. Программа "Әскери баспана" предлагает возможность покупки жилья на вторичном рынке с первоначальным взносом всего 20%, а "Наурыз әскери" позволяет приобретать квартиры в новостройках без начального взноса, что значительно упрощает процесс.
Поддержка семей и образовательные гранты
Важным аспектом социальной политики стало внимание к семьям военнослужащих. Более тысячи детей смогли отдохнуть в детском оздоровительном центре "Балдаурен", что подчеркивает заботу государства о здоровье и благополучии военных семей. Одновременно с этим более 9 тысяч военнослужащих получили образовательные гранты через проект Sarbaz 2.0, что открыло новые возможности для профессионального роста.
Подготовка к гражданской жизни
Министерство обороны также запустило программу адаптации для военнослужащих, готовящихся к выходу на пенсию. Теперь они могут бесплатно пройти переподготовку для работы в образовательных учреждениях, что обеспечивает плавный переход к гражданской жизни и сохранение профессионального потенциала офицеров. Эти нововведения делают службу более привлекательной и гарантируют поддержку военнослужащим на всех этапах их карьеры.






