Обязанность работодателя уведомлять сотрудника об изменении условий труда
Мажилис одобрил законопроект, который усиливает защиту трудовых прав работников, уточняет порядок определения последнего рабочего дня и вводит обязанность работодателя уведомлять сотрудников об изменениях условий труда.
Одобрение законопроекта
Мажилис одобрил в первом чтении законопроект, направленный на совершенствование трудового законодательства. Инициаторами выступили депутаты Парламента.
Основные изменения
Поправки направлены на:
- Усиление гарантий защиты трудовых прав работников;
- Уточнение отдельных процедур трудовых отношений;
- Закрепление норм по защите чести и достоинства в сфере труда.
Определение последнего рабочего дня
Конкретизируется порядок определения последнего рабочего дня в случаях, когда он совпадает с периодом:
- Временной нетрудоспособности;
- Социального отпуска.
Обязанности работодателя
Вводится обязанность работодателя письменно уведомлять сотрудника об изменении условий труда.
Регулирование расторжения трудового договора
Поправки также регулируют порядок расторжения трудового договора по инициативе работника, включая:
- Определение даты прекращения трудовых отношений для материально ответственных лиц;
- Условия завершения приёма-передачи имущества и документации работодателя.