99 тыс вакансий на Электронной бирже труда в феврале
Февраль стал настоящим испытанием для рынка труда: работодатели разместили 99 тыс. вакансий, но соискатели оказались менее активными, опубликовав на 23% меньше резюме. В то время как социальная сфера и образование продолжают оставаться на пике популярности, молодежь до 35 лет уверенно ищет возможности, чтобы стать частью этой динамичной игры. Какие профессии привлекают наибольшее внимание и где скрываются самые высокие зарплаты? Узнайте, что происходит на Электронной бирже труда!
Февраль 2026 года стал важным этапом для рынка труда на Электронной бирже Enbek.kz. Работодатели разместили 99 тыс. вакансий, однако соискатели проявили меньшую активность. Число опубликованных резюме сократилось на 23,1%, составив 124,9 тыс.
В сравнении с январем количество вакансий снизилось на 3,7%. Наибольшее количество предложений традиционно сосредоточено в социальной сфере и секторе услуг. Лидирует образование с 26,9 тыс. вакансий, за ним следуют прочие услуги и здравоохранение.
Структура вакансий и резюме
В квалификационной структуре вакансий 44,2% занимают рабочие места средней квалификации. Высококвалифицированные специалисты составляют 34,4%, а доля неквалифицированного труда достигает 21,4%. В регионах лидером по количеству вакансий стала Павлодарская область с 8,1 тыс. предложений.
На стороне соискателей наибольшее количество резюме подали жители Туркестанской области. Молодежь до 35 лет составляет 42,3% от общего числа резюме. Женщины также составляют большую часть, их доля достигла 54,6%.
Заработные платы и ожидания
Наиболее высокие зарплаты в феврале предложены для инженеров-разработчиков нефтяных месторождений и главных технологов проектов в строительстве. Соискатели, в свою очередь, ожидают высокие заработные платы в таких профессиях, как пилоты и директора по инвестиционным проектам. В целом, рынок труда демонстрирует устойчивую структуру спроса, несмотря на снижение активности после начала года.
